штаб квартира билайн где находится
Где находится главный офис Билайн в Москве
Главная » Полезное » Где находится главный офис Билайн в Москве | «Зачем и почему»
Приветствуем Вас, дорогие читатели, на нашем сайте!
Здесь вы сможете узнать множество интересных и зажигательных историй, множество фактов и объяснений в мире. На нашем сайте вы найдете много полезной и интересной информации из различных областей науки, спорта, природы, животных и многое многое другое.
Читайте и делитесь с друзьями!
В данной статье мы с Вами узнаем – Где находится главный офис Билайн в Москве.
“Билайн” – это торговая марка компании «ВымпелКом», начавшей свое существование в далеком 1992 году. За время своей деятельности компания усердно вкладывалась не только в качество связи и интернета, не только в оборудование, но и в профессионалов, обслуживающих многомиллионную армию абонентов в офисах «Билайн» в Москве, регионах РФ и в других странах мира.
Круглосуточное обслуживание
Московский темп и ритм жизни заставил руководство компании «ВымпелКом», представляющей торговую марку «Билайн», существенно увеличить рабочее время в офисах. Всего в Москве офисов «Билайн», переведенных на 12-часовой рабочий день, 120. Расположены они в разных частях мегаполиса.
Теперь жители Москвы с ненормированным рабочим графиком смогут обратиться в офисы компании «Билайн» до 22:00 часов ежедневно. Центральный офис «Билайн» в Москве на ул. Тверская-Ямская (станция метро “Маяковская”) – круглосуточный.
Штаб-квартира Veon Ltd, дочерней компанией которого является «ВымпелКом», находится в столице Нидерландов – городе Амстердаме. Услуги связи «Билайн» предоставляет в 14 странах мира, и это более 223 млн абонентов.
Компания активно принимает работников в офисы продаж «Билайн» в Москве, а также в других регионах России (кроме Крыма и Севастополя). Также работники требуются в Центр поддержки. Кандидатуру рассматривают не более суток. Но сам отбор проводится в несколько этапов, поэтому работают в компании только проверенные люди, сильные стороны которых учтены и задействованы.
Новых сотрудников курируют более опытные специалисты. После месяца стажировки их тестируют, чтобы определить, насколько высока ориентированность на клиента. Также сотрудники «Билайн», как новоиспеченные, так и более опытные, самосовершенствуются на тренингах.
Что удивительно, в компании «Билайн» не критикуется переход с одного рабочего места на другое. И любой сотрудник может перейти на аналогичную открытую должность в любом городе после прохождения конкурса и победы в нем.
После удаленного собеседования понравившиеся сотрудники приглашаются в центральный офис «Билайн» в Москве. И если результат для работника в конечном итоге положительный, то компания оплатит аренду квартиры и всячески поможет сотруднику и его семье с переездом.
Компания «Билайн» предоставляет своим сотрудникам недорогое по московским меркам питание в обед. Предоставляют вкусные и объемные комплексные обеды в кафетерии головного офиса, где перекусить могут также и посетители.
Сотрудники компании в головном офисе имеют право не только на комфортные рабочие условия в офисе, но и отдых. При этом они могут поиграть в аэрохоккей, игровую консоль и т.д. Это не говоря о частых тренингах и трех главных праздниках, которые отмечает вся компания – День рождения “Билайн”, Новый год и “Открытый диалог” с топ-менеджерами.
При подобном заботливом отношении руководства к своим сотрудникам, желание последних трудиться на благо компании и клиентов только возрастает.
Адреса офисов «Билайн»
Офисы «Билайн» в Москве по станциям метро можно найти на официальном сайте компании. Там даже можно воспользоваться картой, на которой все они обозначены. Телефоны офисов «Билайн» в Москве также указаны на сайте компании.
Одни из самых важных офисов в Москве считаются Центр на ул. Краснопролетарская, 4 и на ул. Серпуховская, 6.
Там можно оставить резюме, чтобы попробовать устроиться в компанию. Некоторые адреса собственных офисов «Билайн» можно найти в таблице.
Главный офис «Билайн» в Москве расположен поблизости станций метро «Аэропорт» и «Динамо» по адресу: ул. 8 Марта, 10, стр. 14.
Воспользоваться услугами компании такими как: подключиться к «Билайну», купить телефон или планшет и аксессуары к ним, проконсультироваться, сменить тариф и решить любые вопросы касаемо связи «Билайн», можно в любом другом офисе.
Чтобы узнать адреса офисов «Билайн» в Москве, нужно зайти на сайт beeline.ru. Обычно для поиска необходимо указать местоположение, но для Москвы этого не требуется, поскольку сайт автоматически выбирает столицу.
Адреса и телефоны офисов Билайн в Москве по станциям метро
Чтобы быстро отыскать ближайшие отделения этого мобильного оператора в Москве, проще ориентироваться по станциям московского метрополитена. Таким образом, можно сразу отыскать станцию метро, возле которой Вы живете или работаете, после чего уже найти самый удобный адрес на карте.
Помимо того, стоит посетить официальный сайт данной сотовой компании, чтобы определить, какие из офисов подходят для корпоративных клиентов и юридических лиц. Помимо того, можно уточнить актуальные часы работы каждого из филиалов. Некоторые из офисов даже поддерживают круглосуточный режим.
Красногвардейская
б-р. Ореховый, 22а.
б-р. Ореховый, вл. 24, корп.1.
Молодёжная
Фотогалерея:
ул. Ярцевская, 19.
ул. Ярцевская, 25а.
ул. Ярцевская, 29.
Планерная
Авиамоторная
Строгино
Сокольники
Маяковская
Бабушкинская
Штаб-квартира: Московский офис сотового оператора «Билайн» Статьи редакции
На этой неделе в «Штаб-квартирах» — московской головной офис мобильного оператора «Билайн».
(Фотографии и инфографика предоставлены сайтом Inplace).
В московском офисе «Билайна» трудится около 5000 работников. В штаб-квартире компании есть собственная столовая, зоны отдыха, конференц-залы и летнее кафе. Сотрудники работают в опенспейсах — как и сам генеральный директор «Билайна» Михаил Слободин.
Присылайте фотографии и краткое описание своего офиса на daria@vc.ru. В теме письма укажите название компании и не забудьте оставить пометку «Штаб-квартира».
А где фото туалета, по фирме нужно судить по туалету.
ура, я нашел единомышленника, тоже всем советую)
Ни у кого нет желания добавить к заголовку «. проходят обыски»?
Скоро будут, скоро, вот увидите
не подобное, конечно. Даже в крупных городах.
Но есть приятные исключения.
Девушка на последнем фото, в левой нижней трети фотографии очень негодует.
Программист Disney Джефф Пэрриш несколько лет страдал от боли в спине при наборе текста— смена клавиатуры и упражнения не помогали. Решение оказалось изящнее.
Рассказываем историю, на что стоит обратить внимание при проведении командного мероприятия в игре Minecraft, какие грабли могут быть, как организовать онлайн- и офлайн-участие.
Галицкий не раскрыл детали, но рассказал, что меняет структуру футбольного клуба — чтобы он не зависел от одного человека.
Сервисы должны будут сообщать, куда везти заказ, до его принятия и платить не реже раза в неделю.
Сейчас в России предприниматели переходят из традиционного малого бизнеса в стартапы очень редко — меньше чем в 0,02% случаев. Это не больше 1 000 стартапов из около 6 млн предприятий малого бизнеса. Поговорим о том, что мешает предпринимателям и как действовать, если есть желание создать стартап.
И появятся ли грядки на крышах пятиэтажек.
В свободном доступе оказались более 150 тысяч анкет: с паспортными данными и адресом проживания россиян.
В сентябре бизнесмен сообщил о своей болезни, которая мешает ему работать.
Во-первых, следующее поколение должно иметь мотивацию. Во-вторых, в гробу карманов нет. Ты заработал в этом обществе. И ты должен отдавать этому обществу. Два завтрака ты съесть не сможешь, как ни пытайся. Второй завтрак уже будет полдником.
Ты не можешь употребить больше двух-трёх тысяч калорий в день. Тебе не нужно столько. Не нужно двадцать машин, тридцать самолетов.
«Вымпелком» переедет в бизнес-центр Бориса Минца
Дозвонились до «Большевика»
ПАО «Вымпелком» (оказывает услуги под брендом «Билайн») ведет переговоры c O1 Properties Бориса Минца об аренде около 15 тыс. кв. м в бизнес-центре «Большевик» на Ленинградском проспекте, 15, стр. 1, рассказали РБК представители трех консалтинговых компаний, работающих на рынке коммерческой недвижимости. По словам одного из них, консультантом сделки выступает компания JLL. Сделка находится в высокой стадии готовности и может быть закрыта в начале 2018 года, говорят собеседники РБК.
В пресс-службах O1 Properties, «Вымпелкома» и JLL отказались от комментариев.
Сейчас штаб-квартира «Вымпелкома» площадью свыше 30 тыс. кв. м расположена в бизнес-центре «Эрмитаж Плаза» на Краснопролетарской улице, 4 (принадлежит ПАО «Тизприбор», входящему в Eastern Property Holdings). Эту сделку компании заключили в 2006 году, указано на сайте «Вымпелкома».
Суммарные расходы компании на аренду по итогам девяти месяцев 2017 года превысили 14 млрд руб., что на 8% больше, чем годом ранее, указано в финансовой отчетности «Вымпелкома». Затраты на аренду составляют 15% всех коммерческих, общехозяйственных и административных расходов компании.
В декабре 2014 года, когда рубль резко подешевел, оператор попросил владельца «Эрмитаж Плаза» снизить размер арендной платы. Сторонам не удалось договориться во внесудебном порядке, после чего «Вымпелком» обратился в суд. Арбитражный суд первой инстанции в декабре 2015 года принял решение в пользу «Вымпелкома», но в марте 2016-го апелляционная инстанция отменила это решение. В августе того года кассационная инстанция утвердила мировое соглашение между сторонами.
«Нам не известно ничего по поводу аренды «Вымпелкомом» площадей в других бизнес-центрах, — сказал представитель Eastern Property Holdings. — Мы достигли с арендатором мирового соглашения по старому спору, исправно выполняем договор аренды, который длится до конца 2019 года».
«Вымпелком» заедет в новый офис в середине 2019 года, говорит источник РБК, знакомый с ходом переговоров с O1 Properties.
Лучше из дома
В феврале этого года источник РБК, близкий к «Вымпелкому», рассказывал, что компания планирует в течение года сократить более половины арендуемых офисных площадей. Как поясняла тогда же пресс-секретарь оператора Анна Айбашева, сокращение площадей связано с реализацией запущенной в 2016 году программы BeeFree, по которой часть сотрудников переходили на работу частично вне офиса. Для этого работник должен был подписать дополнение к трудовому договору, к концу 2017 года такой формат должен был охватить 50–70% сотрудников компании по всей России. Однако на него не могли перейти сотрудники офисов продаж, специалисты, которые имеют дело с большим объемом документов, технические работники и ряд других категорий.
ОАО «Большевик» владеет зданиями площадью 86 тыс. кв. м и 4,5 га земли, ранее принадлежавшими кондитерской фабрике. На сегодняшний день общая площадь сдаваемых в аренду офисов составляет 56 тыс. кв. м. Среди ключевых арендаторов — Publicis Groupe, Moët Hennessy, AT Kearney, Parallels. С учетом сделки с «Вымпелкомом» «Большевик» будет заполнен на 90%.
Если сделка «Вымпелкома» с O1 Properties состоится, то она может стать крупнейшей на рынке офисной аренды с 2015 года, когда немецкая Adidas взяла в аренду 20,6 тыс. кв. м в бизнес-центре «Крылатские холмы». В этом году самым значительным событием стала аренда «Т2 РТК Холдингом» (развивает бренд Tele2) 13,1 тыс. кв. м в ComCity в Новой Москве.
Всего за девять месяцев 2017 года было заключено 2,2 тыс. новых сделок по покупке и аренде офисных площадей общим объемом примерно 1,31 млн кв. м, отмечают в Cushman & Wakefield. Это почти в два раза больше показателей аналогичного периода 2016 года, что в Cushman & Wakefield объясняют рекордно низкими с 2000-х годов арендными ставками.
Как работают в «Билайне» The Village узнал у одного из операторов «большой тройки», как устроена работа его штаб-квартиры в Москве и чем занимаются в новом центре обработки данных в Ярославле
Торговая марка «Билайн» принадлежит компании VimpelCom Ltd. Компания оказывает услуги связи в 14 странах. Помимо России, она работает в Италии, на Украине, в Узбекистане, Лаосе, Алжире, Бангладеш и Зимбабве. Общее количество абонентов — около 223 миллионов человек. Штаб-квартира располагается в Амстердаме. В России головной офис компании находится в бизнес-центре «Эрмитаж Плаза». Недавно также открылся большой центр обработки данных в Ярославле, построенный с применением экологичных материалов. The Village узнал, как в компании устроен рабочий процесс.
Найм сотрудников
Решение о приёме на работу в офисы продаж и центр поддержки клиентов принимается в течение суток. Отбор проводится по собственным методикам, которые помогают выявить сильные стороны кандидата и его зоны развития.
Подбор специалистов и менеджеров среднего звена проходит в два-три этапа. Сначала с будущим сотрудником беседует команда подбора, а затем непосредственный руководитель. В некоторых случаях к встречам подключается вышестоящий начальник.
Процесс найма на позиции топ-менеджеров более сложный. Для выявления самого подходящего кандидата используются ассессмент-центр, бизнес-кейсы и различные опросники. Среди них, например, опрос Hogan, который позволяет оценить профессиональные возможности кандидата, исследует его мотивы, ценности и предпочтения, а также определяет деструкторы, которые будут снижать эффективность. Недавно генеральный директор Михаил Слободин написал в своём блоге о пяти вопросах, которые он задаёт при приёме на работу. В частности, его интересует, чем гордится кандидат и какие поражения за собой признаёт, а также он просит подтвердить чувство юмора (если оно есть) анекдотом.
«Билайн»
Площадь штаб-квартиры
в Москве: 28 000 кв. м.
Количество сотрудников:
2 550 человек
Площадь офиса центра обработки данных в Ярославле:
6 000 кв. м.
Количество сотрудников:
500 человек
Организация работы
К каждому новичку прикрепляют наставника, который помогает ему адаптироваться. Он знакомит нового сотрудника с коллективом, рассказывает о принципах компании и том, как всё устроено. Дополнительную информацию об этом можно найти в интранете. Помимо этого, новичок проходит однодневный тренинг «Добро пожаловать в мир „Билайн! “», который проводят руководители подразделений и тренеры. Примерно месяц спустя новый сотрудник проходит тестирование, которое выявляет уровень его клиентоориентированности.
Все сотрудники могут пройти обучение онлайн или в формате личных тренингов. В компании есть и «Билайн-Университет», в каталоге которого можно найти множество видеолекций, бизнес-книг, онлайн-презентаций и записей конференций. Курсы разные: от шуточных («Как позитивно жить в кризисном 2015 году») до профессиональных («Как воспитывать в сотрудниках культуру изменения»).
Для ключевых сотрудников работает программа «Кадровый резерв», цель которой — помочь в карьерном росте внутри компании.
Сотрудники «Билайна» в России могут перейти на открытые позиции в любом городе России. Для этого они должны сообщить о своём желании представителям HR-департамента, своему руководителю и пройти конкурсный отбор. В компании регулярно проходят федеральные конкурсы по релокации сотрудников руководящих должностей. Желающих переехать сначала собеседуют удалённо, а затем приглашают в головной офис. Если кандидат соответствует ожиданиям руководства, то компания берёт на себя затраты по поиску и аренде квартиры на новом месте и помогает с переездом семьи.
Сотрудники в России могут выбрать любой офис, в котором хотят работать, и сообщить о своём желании представителям HR-департамента
Работа в офисе начинается в 9 утра и заканчивается в 18:00. Но, как рассказывают в компании, каждый сотрудник может договориться со своим руководителем о более удобном для него графике. В компании строгий дресс-код, однако в пятницу он отсутствует — каждый может одеться в стиле casual. Общаться в компании принято на «ты» и по имени. Общаются сотрудники по почте, в интранете и корпоративной сети «Улей».
Еда в офисе
В московской штаб-квартире «Билайна» есть несколько точек питания. На каждом этаже расположены комнаты приёма пищи, где сотрудники могут перекусить. Пообедать горячей едой или разогреть принесённое с собой можно в кафетерии. В большой корпоративной столовой на первом этаже можно тоже полноценно пообедать.
Сытный бизнес-ланч (напиток, салат, суп, гарнир с мясом) обходится сотруднику в 150 рублей. На территории бизнес-центра находится ещё одна кофейня и ресторан, которые доступны не только для сотрудников Билайна, но и для посторонних посетителей. Часто на праздники сотрудники заказывают пиццу.
Интерьер
Штаб-квартира офиса находится в 8-этажном бизнес-центре. Первый этаж занимает столовая и большой конференц-зал (вместимостью до 150 человек). Здесь же находится большой зал «Почётные пчеловоды». В нём проходят всевозможные акции.
На остальных этажах находятся оупенспейсы, где сидят все сотрудники. Исключение составляют только руководители, которые работают в отдельных кабинетах с прозрачными стенами. К кабинету генерального директора ведёт полосатая жёлто-чёрная ковровая дорожка.
Сотрудники могут отдохнуть от работы, играя в аэрохоккей, настольный теннис и игровые приставки Xbox.
Центр обработки данных в Ярославле
Строительство центра обработки данных началось в 2011 году: тогда в Москве стали заканчиваться площади для серверов. Под этот проект выбрали площадку в Ярославле. Это было связано в том числе с более прохладным климатом, который позволит охлаждать оборудование воздухом с улицы большую часть года. Площадь всего объекта — 32 000 кв. м. В техническом центре располагаются залы с серверами. Крыша раскрашена в корпоративные цвета компании — сотрудники рассказывают, что её можно увидеть на снимках из космоса.
К нему примыкает трёхэтажный офис, два верхних этажа которого пока пустуют. Чуть позже на втором этаже разместятся новые сотрудники объединённого центра обслуживания — бухгалтерия, юридическая служба и отдел закупок. На первом этаже разместилась служба эксплуатации центра обработки данных, а также федеральный центр мониторинга и управления сетью.
В оупенспейсе установлен экран размером 3 на 12 метров, на котором транслируется карта сетей «Билайн».
В случае возникновения непредвиденных обстоятельств сотрудники центра мониторинга могут оперативно локализовать проблему, выявить причину и при необходимости связаться с местными службами эксплуатации для предотвращения возможных ограничений связи на сети. Работа идёт круглосуточно.
В зоне контрольно-пропускного пункта установлена скульптура «Летящий человек», символизирующая погружённость человека в сетевое пространство
В отделке помещений использовались экологичные материалы вторичной переработки — опилки. Офис снабжён несколькими переговорными комнатами, одна из которых предназначена для неформального общения. Есть также много мест для отдыха с диванами и пуфиками. Возле контрольно-пропускного пункта установлена скульптура «Летящий человек» — по словам представителей компании, она символизирует погружённость человека в сетевое пространство.
Развлечения
В «Билайне» проводится несколько крупных мероприятий: день рождения компании, Новый год и «Открытый диалог» с руководителями (когда топ-менеджмент рассказывает об успехах и планах). Все остальные события каждый филиал организует отдельно. Часто проходят выездные тренинги и акции в офисах. Например, сотрудники участвуют в донорских акциях.
В последней сдаче приняли участие почти 200 доноров.
При устройстве на работу каждому сотруднику оформляется SIM-карта «Билайн». Есть возможность пользоваться и домашним широкополосным интернетом со скидкой. У компании есть несколько десятков партнёров, которые предоставляют скидки до 40 % на свои продукты и услуги для работников компании. Кроме того, у каждого сотрудника есть два дополнительных дня отпуска в году.